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La Région booste l'emploi en Provence-Alpes-Côte d'Azur !

Dépassons les idées reçues sur nos territoires pour découvrir de nouvelles opportunités d'emploi...

Gains

► 15 000 € pour les 1ers et 5 000 € pour les 2èmes

► 3 mois d'incubation au LAB Pôle emploi pour les 2 premiers

► De la visibilité

Dates

► du 30/10 au 31/12/17 : Phase de présélection

► du 15/01 au 15/04/18 : Phase de prototypage

► le 03/05/18 : Finale !

Participants

Développeur, créatif, data scientist, startup ou tout simplement curieux ? Envie de participer à une aventure humaine en faveur de l'emploi ?

Relevez le défi de Pôle emploi et du Conseil Régional PACA !

 

Imaginez une solution visuelle et dynamique qui permette de découvrir les opportunités d'emploi de nos territoires, même les plus inattendues !

Passé 40 ans, on ne pourrait plus excercer certains métiers ? Les conditions de travail seraient forcément intenables dans certains secteurs ? Les entreprises de certains bassins d'emploi ne pourraient pas trouver les compétences dont elles ont besoin ?

Vérité ou cliché ?

Sortez des sentiers battus, faites sortir les employeurs et les candidats à l’emploi des représentations négatives en imaginant un prototype logiciel qui valorise les qualités des territoires de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur et en proposant une autre manière d’appréhender les opportunités pas forcément évidentes en termes d’emploi !

 

Contexte : A chaque territoire ses atouts*

carte-departements-paca.jpgCaractérisée par son aptitude à attirer des ressources en provenance de l’extérieur, l’attractivité d’un territoire peut être appréhendée à l’aune des emplois productifs qu'il crée, des nouveaux résidents qui s’y installent ou des touristes qui viennent y consommer. En la matière, les 18 zones d’emploi que compte la région Provence-Alpes-Côte d’Azur présentent des profils très variés. Sur le littoral et dans les massifs montagneux, le tourisme est une source majeure du développement économique. Pour un tiers des zones d’emploi de la région, la part d’emplois touristiques est supérieure à 10 % en 2013. La partie sud-ouest de la région, où se concentre l’industrie régionale, est plus attractive au regard du taux d’arrivée d’emplois générés par les activités productives.

En 2013, tous les territoires qui composent la région Provence-Alpes-Côte d’Azur disposent d’atouts porteurs d’attractivité économique. A la faveur d’une situation géographique favorable, de nombreuses zones d’emploi de la région bénéficient des retombées économiques du tourisme. C’est tout particulièrement le cas des espaces littoraux tels Nice, Cannes - Antibes, Fréjus - Saint Raphaël et Menton - Vallée de la Roya mais également des zones de montagne comme Gap ou Briançon. La plupart des zones d’emploi de la région sont marquées par une attractivité touristique supérieure aux territoires nationaux de taille comparable. Elle se combine souvent avec une forte attractivité résidentielle qui se traduit en particulier par l’installation de retraités. Les arrivées d’emplois, signes d’attractivité de la sphère productive, sont par ailleurs nombreuses dans certaines zones de la région. Aix-en-Provence, Istres - Martigues ou encore Arles se signalent par leur dynamisme en la matière. Néanmoins, sur ce critère, quelques territoires comme Nice ou Toulon sont en retrait par rapport aux zones françaises de taille voisine. Marseille - Aubagne figure dans la moyenne des plus grandes zones d’emploi nationales en termes d’attractivité productive, résidentielle ou touristique.

* Source : INSEE Analyses - Novembre 2016

 

Ce défi est fait pour vous !

Développeur, créatif, data scientist, startup ou tout simplement curieux ?
Vous souhaitez vous lancer dans une aventure humaine en faveur de l'emploi ?

Seul ou en équipe, confrontez-vous à des passionnés de technologies et relevez le défi de Pôle emploi et du Conseil Régional Provence-Alpes-Côte d'Azur !

Les meilleures équipes auront la chance d'être suivies et mentorées par des experts de Pôle emploi et du Conseil Régional qui vous guideront et vous permettront de créer l'application la plus pertinente.

Créez une équipe en quelques clics et remplissez le dossier d'inscription pour décrire votre projet.
 

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La Région et Pôle emploi comptent sur vous pour imaginer une solution inédite et décalée pour booster l'emploi en Provence-Alpes-Côte d'Azur !

A vous de jouer, bonne chance à tous !

Un challenge en 5 grandes étapes

Pôle emploi et le Conseil Régional PACA vous accompagnent dans tout le processus d'idéation et ont conçu pour vous un challenge autour de 5 grandes étapes.

 

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Les critères de sélection

Le jury sera attentif aux critères suivants pour l'évaluation des projets :

Livrable phase de présélection

  • La maîtrise des solutions techniques ;
  • La pertinence du projet au regard du thème du Challenge ;
  • Le modèle économique retenu : gratuit ou freemium du prototype logiciel ;
  • La composition de l’équipe et ses compétences ;
  • La faisabilité du projet.

Téléchargez le dossier d'inscription

 

Livrable phase de prototypage

  • Le caractère innovant et l’originalité du projet ;
  • L’expérience utilisateur ;
  • La pertinence de l’utilisation de multiples jeux de données ;
  • La qualité de la Data-visualisation ;
  • La capacité du projet à être rapidement opérationnel.

Si vous faites partie des 5 équipes sélectionnées pour la phase de prototypage, vous aurez à fournir un projet sous la forme de prototype logiciel et non à l’état de concept. Vous aurez l'occasion de défendre votre projet en pitchant devant un jury et un public d'experts, lors de la finale le 03 mai 2018 !

Vous souhaitez contacter directement le support Challenge Pôle Emploi ?

Vous pouvez le faire en utilisant le formulaire ci-dessous :

Formulaire pour nous contacter

Les données mises à disposition

Pour alimenter vos prototypes, vous devez utiliser au moins un jeu de données ouvertes en relation avec le territoire de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur.

Ces données peuvent être issues de la plateforme http://www.emploi-store-dev.fr et du portail régional http://opendata.regionpaca.fr/. N'hésitez pas à intégrer d’autres jeux de données ouvertes, européennes, françaises provenant du portail de l’Etat (http://www.data.gouv.fr), d’institutions publiques, de collectivités ou d’établissements publics à caractère industriel et commercial (EPIC), voire d’organismes privés. Une attention particulière pourra être portée aux données « crowdsourcées ».

Dans tous les cas, vos projets doivent respecter les licences attachées aux jeux de données utilisés (par exemple : Licence Ouverte, ODBL, CC-BY 3.0.) ! Celles-ci seront mentionnées explicitement dans le dossier de candidature.

 

Zoom sur les données de l'Emploi Store Développeurs (http://www.emploi-store-dev.fr)

L'Emploi Store Développeurs (plus communément appelé "Emploi Store Dev"...) est une initiative de Pôle emploi qui met à la disposition de développeurs, startup, freelances, entreprises ou associations, des données produites et/ou référencées par Pôle emploi pour favoriser la création de services innovants pour l'emploi. Ces données sont mises à disposition sous forme d'API.

Quelques exemples de jeux de données que vous pourrez utiliser...

  • l'API "Infotravail" -> 6 jeux de données en 1 ! Retrouvez ici un ensemble de jeux de données de Pôle emploi : Informations et statistiques sur le marché du travail, enquête Besoins en Main d’Œuvre, Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME)...
     
  • l'API "Offres d'emploi" -> Retrouvez en temps réel les offres d'emploi actives déposées à Pôle emploi, territoire par territoire ! Ces données sont nouvellement ouvertes au public depuis octobre 2017.
     
  • l'API "La Bonne Boîte" -> Au-delà des offres d'emploi, découvrez notre sélection d'entreprises à fort potentiel d'embauche sur la région PACA pour mieux cibler les candidatures spontanées !
     
  • l'API "Retour à l'emploi suite formation" -> Vous souhaitez afficher le taux de retour à l'emploi pour les demandeurs d'emploi sortants de formation dans un bassin, un département de la région PACA ? Ne chercher plus !

 

Zoom sur les données d'Open PACA (http://opendata.regionpaca.fr/)

Dès 2011, la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur a conduit une politique d'ouverture des données publiques, avec pour ambition d'améliorer la transparence de l'action publique et de renforcer le développement économique et l'innovation par les données. Aujourd'hui, les données constituent le deuxième des cinq piliers de la stratégie Smart Région !

La Région Provence-Alpes-Côte d'Azur anime un programme partenarial d’ouverture des données avec comme objectif de servir l’innovation et le développement des territoires par les données. Près de 700 jeux de données sont diffusés par une quarantaine de partenaires publics et privés sur la plateforme régionale http://opendata.regionpaca.fr/.   

Dans le cadre du Challenge, la Région et ses partenaires, dont l’Observatoire Régional des Métiers et Espace Compétences, mettent à disposition des données relatives à l’offre de formation et d’apprentissage à l’échelle du territoire régional :

  • Offre régionale de formation par lieu, date, organisme et type de formation. Producteur : Espace Compétences. Lien à venir.
     
  • 29 jeux de données liés à la formation sur Open Paca (http://tinyurl.com/y9u2xtjm) dont
    • Formations initiales en France (libellé, durée, ministère responsable et niveau de formation) - Producteur : Ministère de l’Education nationale
    • Effectifs des programmes régionaux de formation et d'apprentissage en Provence-Alpes-Côte-D’azur par zones d'emploi, filières et niveaux de formation - Producteur : Observatoire Régional des Métiers
    • Effectifs des formations professionnelles continues ENSSUP - Producteur : Région PACA
    • Effectifs des stagiaires entrés dans le dispositif du Service régional d'Orientation Professionnelle (SEDOP) par genre, âge, type de formation ou handicap - Producteur : Région PACA
    • Effectifs annuels des stagiaires entrés en formation professionnelle préparatoire et qualifiante de 2010 à 2015 dans les centres de Formation Professionnelle des adultes (AFPA) - Producteur : Région PACA

De nombreux autres jeux de données peuvent être recoupés pour produire de nouveaux indicateurs, dont de manière non limitative :

 

Pour toute question complémentaire l’équipe Open Data du Conseil régional se tient à votre disposition par email opendata@regionpaca.fr